資料:808件
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障害者雇用について
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「障害者雇用の現状と課題について述べよ。」 障害を抱えている人にも可能な限り雇用や就業の場が与えられるべきであり、障害者が何らかの仕事に就く事は障害者自身の人生目標となるのと、同時に社会全体の利益と発達に結び付いていく。 1987年に身体障害者雇用促進法が改正され「...
- 550 販売中 2008/05/19
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病院管理におけるコミットメント
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組織の構造について、また組織を形成していく上での理念の重要性を学んだ。今回と前回学んだ事から、理想的な看護組織について考えてみた。 まず、その組織の理念を明確に表示することが大事である。理念に共感し共に達成をしていく、といった意思を持った人材の確保が何よりも先...
- 550 販売中 2006/05/24
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コメント(1)
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公共図書館の存在意義・使命を『経営』という視点から考察する
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1、公共図書館の存在意義・使命 「ユネスコ公共図書館宣言」において、「地域において知識を得る窓口である公共図書館は、個人および社会集団の生涯学習、独自の意思決定および文化的発展のための基本的条件を提供する」とうたっている。このように組織目的を表現したものを図書館...
- 550 販売中 2011/11/09
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【会社法】株式会社の特質と意義について、合名・合資・個人企業との比較(3500字)
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【会社法】株式会社の特質と意義について、合名・合資・個人企業との比較(3500字) 会社法上、会社は4種類ある。それぞれ、株式会社、合名会社、合資会社、合同会社である(2条1項)。なお、株式会社以外の3つの会社は持分会社と総称されている(575条1項括弧書)。複数人が共...
- 770 販売中 2010/01/18
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日大 通信 商学総論分冊1(商業の研究対象と方法について)A評価
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「商品」は人類の歴史と共に進化し多様化してきた。それは研究対象の多様化にも繋がり、並行して商業研究も多種多様な研究方法が生み出されてきた。商業を研究するうえで認識の必要がある対象と方法を以下に論ずる。
- 550 販売中 2009/07/22
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賃金制度とその変遷
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賃金制度とその変遷 1.近年、賃金制度が年功主義から能力・成果主義へ変遷しつつあります。この理由として考えられるのは、それまで年功主義を採用してきた企業が長引く不況の中で、自らの企業の経営を見つめなおしたとき、年功主義に問題があったと考える人々がでてきたからだ...
- 550 販売中 2008/09/29
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中央大学通信過程2021年労働法(個別的労働法)第1課題[評価A]
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中央大学法学部通信教育課程 Word 用レポート原稿用紙(ダウンロード用) 1 / 4 202104-1 ホチキス … … … ホチキス … … 1. 課長職以上の役職者への労働時間等に関する規定の適用除外 Aは労働時間等に関する規定の適用が除外される管理監督者(労基法 41 条 2 号)に...
- 770 販売中 2024/02/03
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07804 教育の制度と経営(1)
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玉川大学通信教育学部の課題レポートです。 【略題】教育改革と学校制度 【課題】①1970年代以降の日本の教育改革について「行財政改革と教育改革」、「初等・中等教育の充実と改革」、「学校制度の改革」、「地方分権と学校の自主性・自律性」の観点からそれぞれ簡潔にまとめな...
- 550 販売中 2018/06/18
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【2016年度最新】 S0525 学校教育職入門レポート 第一設題 A評価 佛教大学
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S0525 学校教育職入門の第一設題のレポートです。 A評価を頂きました。 教科書や参考文献を参考に、簡潔にまとめてあります。 レポート課題作成の参考にして頂けると幸いです。 ※注意※ レポートの丸写しに対しては学則により厳しい処置がとられますので、あくまでも参考程度に...
- 550 販売中 2016/11/10
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明星大学-教育の制度と経営(2単位分)
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日本における最近の教育革命の動向と教育制度について、関心のある課題の要点をまとめ、見解を述べよ 各国の教育制度の中から一つ取り上げ、公教育制度の発展について教育行政と関連して論述せよ 学校経営もしくは学級経営についての近年の動向のうち、関心のある課題の要点をまと...
- 660 販売中 2013/08/19
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